ANALISTA DE CÁLCULO Y COTIZACIÓN DE REPUESTOS NIVEL OCUPACIONAL Técnico CATEGORÍA 16 / 416 ROL Técnico  NATURALEZA DE LA CLASE Gestionar el cálculo y la cotización de repuestos automotrices, mediante la validación y análisis de proformas, avalúos y documentación técnica, para garantizar la correcta evaluación de costos y la calidad de las propuestas indemnizatorias, asegurando el cumplimiento de los procedimientos institucionales y contribuyendo a la eficiencia en la gestión de los recursos. REQUISITOS OBLIGATORIOS Se debe cumplir al menos una de las siguientes opciones:    OPCIÓN 1:  50% de avance en Formación Técnica en Mecánica Automotriz o Enderezado y Pintura en Vehículos en un centro de enseñanza debidamente acreditado y 18 meses de experiencia en gestión de siniestros de automóviles, valuación y/o compra de repuestos. OPCIÓN 2: 40% de avance en una carrera universitaria afín al cargo y 24 meses de experiencia en gestión de siniestros de automóviles, valoración y/o compra de repuestos. REQUISITOS DESEABLES - Licencia de conducir B1 al día. - Plan de capacitación establecido por la Dirección de Capital Humano. CONOCIMIENTOS GENERALES COMPETENCIAS Este puesto exige un nivel 2 de desarrollo en: Cardinales Específicas Orientación al cliente Orientación al detalle y la calidad Orientación a resultados Pensamiento ágil Contribución Enfoque hacia la mejora continua Agilidad RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS - Recibir y validar las proformas de repuestos, asegurando que cumplan con los requisitos institucionales establecidos. - Analizar y comparar costos de repuestos, considerando calidad y disponibilidad, apoyándose en bases de datos internas y cotizaciones de referencia. - Revisar avalúos y material fotográfico para identificar con precisión las piezas a sustituir. - Incorporar, organizar y resguardar la documentación de respaldo, como avalúos, proformas y estimaciones de daños. - Gestionar la inclusión, actualización y validación de la información necesaria para el proceso de cálculo y cotización en los sistemas organizacionales, garantizando su integridad, exactitud, trazabilidad y correcta asignación. - Elaborar y presentar propuestas indemnizatorias para su aprobación y liberación. - Coordinar y gestionar solicitudes de cotización interna, aclaraciones de procesos y mantener comunicación efectiva con áreas relacionadas, tales como aceptación, valoración de daños y determinación de valores. - Velar por el cumplimiento estricto de los procedimientos y políticas institucionales aplicables, asegurando la precisión de la información y la calidad del servicio. RESPONSABILIDADES GENERALES - Mantener los controles de los procesos a su cargo, de manera que todas las gestiones se encuentren claramente documentadas, a fin de asegurar la confiabilidad de la información. - Conocer y cumplir -de forma estricta- con la normativa aplicable en la realización de sus tareas y reportar a los superiores cualquier tipo de incumplimiento; así como, gestionar el riesgo de cumplimiento asociado a su puesto de trabajo. - Participar en las actividades de capacitación relacionadas con cumplimiento normativo en general, así como en todas aquellas de interés organizacional que se planifiquen. - Ejercer las demás funciones y facultades afines al puesto –en tiempo y forma- que le correspondan, de conformidad con la ley, las políticas, los reglamentos, códigos, programas, disposiciones, manuales y demás normativa aplicable. Historial de Revisión, Aprobación y Divulgación Versión: Elaborado por: Revisado por: Aprobado por: Descripción del cambio: Oficio y fecha: (rige a partir de) 1 RDA MCG/TVS Gerencia Creación G-03404-2025 (01.10.2025) Manual de Perfiles de Clase Instituto Nacional de Seguros