Manual de Perfiles de Clase Instituto Nacional de Seguros PROFESIONAL EN SEGUROS - ACTUARIAL III AUDITOR NIVEL OCUPACIONAL Profesional Especializado CATEGORÍA 31 ROL Auditor(a) Actuario(a) NATURALEZA DE LA CLASE Auditar y velar por el adecuado desarrollando de las labores y proyectos donde aplique los principios teóricos y prácticos de la especialidad profesional respectiva que permitan asegurar la correcta ejecución de los procesos de área específica que garanticen los intereses institucionales en apego a la normativa interna y externa. REQUISITOS OBLIGATORIOS − Licenciatura universitaria en una carrera afín al cargo (*). − Incorporado al colegio profesional respectivo y mantenerse al día con sus obligaciones. − Mínimo 50 meses de experiencia en labores de similar naturaleza − Manejo de aplicaciones de software en ambiente Windows (Word y Excel), SIFA, SIMA, SIAS. − Conocimiento sobre la redacción de informes técnicos. − Reglamento sobre la Solvencia de Entidades se Seguros y Reaseguros SUGESE). − Reglamento sobre Autorizaciones, Registros y Requisitos de Funcionamiento (SUGESE). − Reglamento sobre Requisitos de Funcionamiento de los Seguros Obligatoria (SUGESE). − Reglamento sobre el Registro de Productos (SUGESE). − Reglamento sobre los Sistemas de Gestión de Riesgos y Control Interno aplicables a entidades Aseguradoras y Reaseguradoras. − Licencia B1 al día. Manual de Perfiles de Clase Instituto Nacional de Seguros REQUISITOS DESEABLES − Manejo de programas informáticos (SIFA, SIAS, SIMA, LOTUS) − Análisis y extracción de datos (IDEA) − Técnicas de auditoría asistidas por computadora (CAAT’s) − Conocimientos en diagramación de flujogramas y mapeo de procesos. − Contar con una acreditación en el campo de la Auditoría (CIA, CGAP) − Conocimientos en administración de proyectos e investigación forense. − Conocimiento del idioma inglés (lee, habla y escribe). − Experiencia en supervisión de personal. − Conocimiento general en administración de personal. CONOCIMIENTOS GENERALES Manual de Perfiles de Clase Instituto Nacional de Seguros COMPETENCIAS Este puesto exige un nivel 2 de desarrollo en: Cardinales Específicas Comerciales Orientación al cliente Dirección de personal Agilidad digital Orientación a resultados Gestión de la operación Venta consultiva experta Desarrollo de vínculos Contribución Desarrollo de otros profesionales Agilidad RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS - Auditar las gestiones realizadas en materia actuarial, con el fin de lograr una gestión eficiente en el campo; evaluando a nivel de la organización, el grado de cumplimiento de metas y objetivos. - Gestionar las actividades comerciales de la empresa que le sean encomendadas, con el objetivo de contribuir a las estrategias organizacionales. - Realizar auditorías para proponer soluciones eficientes, eficaces y factibles a las necesidades de ejecución o automatización de los procesos valorados. - Realizar auditorías sobre la gestión financiera, operativa o seguros en materia actuarial de la institución, conforme al conocimiento técnico y especialización requeridos, verificando que la evidencia sea suficiente para sustentar los resultados de la revisión y lograr criterios de razonabilidad. - Supervisar, en caso de que le corresponda, la ejecución de labores de auditoría, con el objetivo de controlar el alcance, tiempo, calidad y costos de la misma. - Confeccionar informes técnicos con base en la información existente y recabada en orden y la prontitud correspondiente con el fin de proporcionar información confiable, recomendaciones y/o posibles soluciones, en apego a la normativa interna y externa que rige a la gestión. - Revisar los documentos y trámites realizados por el personal o proceso a cargo, con el fin de asegurar la confiabilidad y exactitud de la información. - Planificar el programa de auditorías, de manera que permita realizar las funciones asignadas en el menor tiempo posible y con elevados estándares de calidad, con el fin de proveer información confiable para los trámites a realizar. - Controlar de manera permanente los trámites asignados, de manera que le permita identificar las debilidades u omisiones en materia de procedimientos y Manual de Perfiles de Clase Instituto Nacional de Seguros normativa, con el propósito de rectificar lo pertinente y de contar oportunamente con información fidedigna. - Atender las consultas recibidas, del personal de Auditoria, para brindar o recibir información sobre un proceso o trámite propio de su especialidad. - Desarrollar, en caso de que le corresponda, al personal a cargo, conforme las regulaciones establecidas sobre derechos, obligaciones y prohibiciones de acuerdo con el reglamento interno de trabajo y la legislación en materia laboral vigente. - Medir impacto de los procesos generados por cambios y/o decisiones tomadas por los Actuarios a nivel de los Estados Financieros. - Realiza otros procesos afines al puesto. (*) Según los lineamientos de Atracción y Promoción de la Dirección de Capital Humano. Elaborado Revisado Descripción del Oficio y fecha: Versión: Aprobado por: por: por: cambio: (rige a partir de) 1 DVQ/MPB ERC Gerencia G-03612-2018 (18.09.2018) 2 DVQ/MPB ICH Gerencia G-03768-2018 (27.09.2018) 3 LCR MCG AAA Actualización de G-01458-2024 (25.04.2024) 4 VHM MCG Gerencia General competencias y formato Actualización de formato e Memorándum incorporación de (02.03.2025) responsabilidad especifica 5 KAR MCG TVS relacionada a actividades comerciales, competencias comerciales